La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) offre une 3ème voie d’accès à la certification équivalente à la formation initiale, continue ou en alternance. La loi n° 2022-1598 du 21 décembre 2022 a initié une réforme de la procédure de VAE portée par le Ministère du Travail qui a engagé la création du service public de la VAE et de la plateforme France VAE.
Le décret du 3 juillet 2025 fixe les contours réglementaires et législatifs dans l’annexe I, de l’Architecte Accompagnateur de parcours VAE.
L’Architecte accompagnateur de parcours – accompagnateur en VAE est un professionnel qui intervient dans le cadre légal et réglementaire de l’accompagnement à la Validation des Acquis de l’Expérience. Il accompagne un candidat qui souhaite acquérir un diplôme ou un Titre professionnel en validant son expérience.
La formation d’« Architecte Accompagnateur de Parcours en VAE » (AAP) a pour objectif de dispenser les compétences pour concevoir et accompagner une démarche de VAE dans son intégralité pour tout professionnel ayant comme activité principale ou secondaire l’accompagnement de publics à une démarche de VAE. Elle délivre ainsi les outils et méthodes propres au diagnostic et à l’accompagnement VAE, à l’analyse de l’activité du sujet au travail, utilisables dans tous les secteurs et pour tous les publics concernés. Il s’agira d’acquérir les fondamentaux de la pratique et de la posture d’accompagnateur, le cadre déontologique spécifique, le cadre légal et réglementaire de l’environnement des acteurs de la VAE. La formation permet également d’acquérir les compétences pour organiser, animer et participer dans un jury VAE.
A l’issue de cette formation, le professionnel AAP pourra exercer ses missions dans deux types de postes :
• Consultant en cabinet ou à son compte : intervenant en tant qu’accompagnateur en VAE ;
• En interne : accompagnateur VAE, bilan, responsable entretien professionnel, conseiller en évolution professionnelle (CEP), formateur, conseiller en VAE, CIP, …
Public visé
Psychologues du travail, éducateurs, consultants, coachs, accompagnateurs et formateurs, conseiller France travail, conseillers en bilans de compétences, conseillers d’insertion professionnelle ou en évolution professionnelle, gestionnaire de carrières, professionnels en poste souhaitant mettre en œuvre des parcours et accompagnements en VAE.
Bénéfices
La formation permet de travailler son employabilité avec un projet professionnel et d’engager une reconversion professionnelle dans le champ de la 3ème voie de certification : la VAE (validation des acquis de l’expérience).
Le parcours de formation permet concrètement et de démarrer de manière autonome et règlementaire ses premiers accompagnements VAE. L’Architecte Accompagnateur de Parcours
Objectifs
- Maitriser les environnements indispensables à l’exercice de son activité.
- Être capable de présenter la VAE et d’orienter les candidats et les commanditaires dans leurs choix
- Concevoir l’architecture d’un parcours sécurisé de VAE en amont de l’accompagnement.
- Réaliser un accompagnement dans une logique de parcours de l’orientation initiale au suivi post jury
- Disposer des outils pour exercer un accompagnement VAE et mettre en oeuvre une démarche qualité.
- Disposer des repères théoriques pour analyser l’expérience, l’activité.
- Être capable d’organiser et d’effectuer les missions et d‘assurer la qualité de la fonction de jury VAE.
Compétences visées
Bloc de compétences 1 : structurer et sécuriser son activité d’architecte accompagnateur VAE dans son environnement professionnel
Définir une offre de services VAE. Mettre en conformité son activité d’accompagnement VAE avec les exigences réglementaires et qualité. Développer la visibilité de son activité d’accompagnement VAE. Concevoir une offre d’accompagnement accessible en identifiant les besoins spécifiques. Mettre en œuvre une veille professionnelle structurée. Mobiliser des outils numériques pour piloter son activité.
Bloc de compétences 2 : analyser les parcours, concevoir une stratégie VAE et son architecture
Analyser la trajectoire professionnelle du candidat et son projet VAE.Réaliser une ingénierie comparative des certifications et des référentiels. Concevoir et sécuriser un scénario prévisionnel de parcours avant recevabilité.Effectuer une veille et rechercher des informations fiables pour sécuriser le parcours.Conseiller, informer et orienter un employeur ou un commanditaire. Intégrer les besoins spécifiques du candidat en identifiant les situations de handicap afin d’adapter le projet VAE.Construire une stratégie de certification adaptée afin de définir un parcours cohérent, réaliste et sécurisé.Formuler des préconisations argumentées en mobilisant des données fiables.Mobiliser des outils numériques d’analyse en structurant les données du parcours.Mobiliser des outils d’intelligence artificielle de manière encadrée. Appliquer les règles de protection des données pour garantir la confidentialité et l’intégrité des informations.
Bloc de compétences 3 : Accompagner le candidat dans la formalisation du dossier de validation et sa préparation à la certification
Contractualiser un dispositif d’accompagnement VAE. Analyser les expériences professionnelles du candidat en mobilisant des méthodes d’explicitation. Sélectionner et structurer les situations professionnelles pertinentes pour le dossier de validation. Accompagner la rédaction du dossier de validation pour formaliser des compétences argumentées. Guider le candidat dans l’appropriation du référentiel de certification. Adapter les modalités d’accompagnement en analysant l’avancement, les difficultés et les besoins. Réguler sa posture et ses interventions d’accompagnement en mobilisant des techniques d’APP. Mobiliser des outils numériques pour accompagner la production du dossier. Préparer le candidat à l’évaluation orale et en organisant des mises en situation. Accompagner l’argumentation des compétences devant le jury.
Bloc de compétences 4 : sécuriser les parcours VAE et coordonner les acteurs du projet
Informer les candidats et les parties prenantes sur les dispositifs VAE afin d’éclairer la prise de décision. Coordonner les acteurs du parcours VAE, notamment en situation de handicap. Structurer les interactions entre les parties prenantes pour sécuriser le déroulement du parcours. Suivre l’avancement du parcours VAE des étapes réalisées pour identifier les écarts les risques. Mettre en œuvre des actions correctives en analysant les freins et leviers pour sécuriser le parcours. Adapter le parcours VAE aux situations individuelles du candidat pour garantir l’accessibilité et la faisabilité. Analyser les résultats de la certification en mobilisant les retours du jury. Définir des préconisations de poursuite de parcours pour sécuriser la trajectoire du candidat. Assurer le suivi et la traçabilité du parcours VAE en mobilisant des outils numériques. Appliquer les règles de protection des données dans le suivi du parcours pour garantir la confidentialité et la conformité réglementaire.
Modalités pédagogiques
- Lieu de formation : France entière
- Modalités : Présentiel / Distanciel
- Nombre d’heures (à confirmer) : 252 heures – soit 36 jours de formation en présentiel + 7 heures de tutorat / supervision en individuel et/ou en collectif.
- Durée de formation : A préciser
- Animation des journées : les regroupements permettront de mettre en lien les savoirs avec des situations concrètes, des cas issus de l’expérience des formateurs et de l’analyse des pratiques de stage.
- Travail individuel en intersession à distance : les supports sont communiqués en amont des journées de regroupement pour être travaillés en individuel.
- Supports de formation : concepts et théories élaborés en Sciences Humaines et Sociales pour comprendre la relation à l’Autre et pouvoir intervenir en tant qu’accompagnateur.
- Tutorat/Supervision professionnelle : assistance sur les apprentissages, travail sur soi et sur son implication.
- Stages et mises en pratiques (obligatoire)
- Dossier professionnel final permettant d’affiner son projet professionnel
- Formation étayée au référentiel d’activités de l’Architecte accompagnateur de parcours.
- Bibliographie de références sur les questions abordées.
– Handicap –
Si vous êtes en situation de handicap et que vous avez besoin d’aménagements spécifiques pour participer à la formation, merci de contacter le référent handicap lors de votre demande d’inscription.
Evaluation
Le cahier des charges décrit les modalités d’évaluation pour chaque bloc de compétence.
L’évaluation met en valeur la qualité du processus d’étayage et d’appropriation.
Un dossier professionnel sera rédigé et rendu. Il comportera les différentes parties des modalités d’évaluation de chaque compétence.
Ce dossier sera présenté lors d’un ORAL de 10 mn de présentation et suivi de 20 min d’échanges avec le jury.
Le formé réalisera des stages tutorés de Mise en Situation Professionnelle (MSP) en posture d’Architecte Accompagnateur de Parcours qui serviront de support pour réaliser les évaluations.
L’indépendance du jury vis-à-vis de la formation sera effective car l’évaluation finale sera réalisée par un certificateur externe à la formation.
Pré-requis, conditions d’admission
Disposer d’une expérience professionnelle en exercice dans l’accompagnement, de l’orientation, du CEP, de l’insertion, de la formation.
Niveau d’études Niveau 5 ou Niveau 4 et expérience professionnelle appréciée sur dossier.
Tout dossier de candidature sera examiné à réception des pièces demandées dans le dossier concernant les conditions d’admission.
Prix et financements
Prix de la formation : (page en cours de réalisation)
- euros (net de taxes) en individuel payant
- euros (net de taxes) pour un parcours de formation financé. (CPF, OPCO…).
Financements possibles :
OPCO, entreprise, Transition Pro, individuel.
Prestation de formation en exonération de TVA (Art 261-4A du CGI).
Possibilité d’échelonnement des paiements de la formation pour le financement personnel.
Démarche qualité
L’école des métiers de l’accompagnement / Humanum Est consultants est certifié Qualiopi pour la catégorie d’action suivante : action de formation.
Formateur référent
Nicolas GOUBKINE – consultant accompagnateur spécialisé dans les démarches d’accompagnement professionnel. Enseignant à l’université d’Aix Marseille et directeur de l’École des Métiers de l’Accompagnement.
Intervenants diplômés de Master en sc. de l’éducation – expérimentés en VAE – jurys de certification.